我們一直說“以人為本”，人才是企業(yè)的第一資源。但是我們怎么能真正的將這個做到位？這個有很多種做法，如培訓技能、增加福利等，關愛員工的身體健康應該是其中很重要的一個組成部分。

在這個初冬的時節(jié)，比較容易感冒咳嗽等，海能公司將中醫(yī)這個中國傳統醫(yī)學的瑰寶請進了公司。利用公司的休息時間，讓醫(yī)生給我們的員工進行一些養(yǎng)生的講座、進行簡單的推拿、針灸、根據每個員工的個人狀況給予一些食療的食譜推薦、養(yǎng)身方法的推薦等。讓員工知道如何養(yǎng)生，如何獲得一個更健康的身體。

在這短短的三天，員工收獲了一份健康的禮物、一份公司的關愛。在員工的閑談中，露出的笑臉中、與醫(yī)生的詢問中，我們收獲了員工對這次中醫(yī)咨詢的活動的滿意，對公司的行為的認可。

公司的這個舉動雖然很小，卻體現了公司對員工的重視，我們真心將員工放在首位，在點滴間體現公司對員工的關愛。